システムエンジニアの平均年収は？中央値や推移、20代・30代など年代別にも解説

「システムエンジニアの年収ってどれくらいなの？相場を知りたい！」

「システムエンジニアの年収をあげるにはどうしたらよい？できることを知りたい！」

システムエンジニアとは、コンピューターやネットワークなどの技術を使って、企業や組織のITインフラを構築したり、保守・運用したりする仕事です。

インターネットが普及した現在、システムエンジニアの需要は日々高まっており、一般的に高年収が得られる職業と言われています。

しかし、技術力や経験などによって年収差が大きいため、実際にどれくらいの給料がもらえるのか、心配な方もいるかもしれません。

そこで、この記事では日本のシステムエンジニアの平均年収や給与水準、さらにはエンジニアの年収ランキングまで、幅広い給与価格について説明しています。

最後まで読んで、システムエンジニアとして高収入を得るためのコツをつかみましょう。

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システムエンジニアの年収はいくら？年齢別の相場は？

システムエンジニアの年収は、年代ごとに異なります。

具体的に、4つの年代にわけて解説します。

1. 20代のシステムエンジニアの平均年収
2. 30代のシステムエンジニアの平均年収
3. 40代のシステムエンジニアの平均年収
4. 50代のシステムエンジニアの平均年収

20代のシステムエンジニアの平均年収

e-statという政府統計サイトが公開している「賃金構造基本統計調査」によると、20代の平均年収は以下の表のとおりとなっています。

20代前半での平均年収は300万円前半であり、企業によっては300万円後半をいくこともあります。

しかし、まだスキルが追いついていない20代前半の段階で平均年収が400万円を超えることは難しいでしょう。

一方、20代後半になると、400万円を超える可能性も高くなり、スキルによっては460万円を超えることもあります。

30代のシステムエンジニアの平均年収

30代のシステムエンジニアの平均年収は、以下の表のとおりとなります。

30代になると、スキルが身に付くことでプロジェクトリーダなど、上に立つ機会が増えていきます。

スキルアップとともに昇進をする可能性も高くなるため、年収500万円を超える確率が高いでしょう。

企業によっては、年収600万円を超えることもあります。

40代のシステムエンジニアの平均年収

40代のシステムエンジニアの平均年収を見ていきましょう。

40代になると、年収が600万円を超える可能性は高くなります。

しかし、40代前半と後半で、そこまで大きな年収の差はないでしょう。

40代になると、現場で働くよりも管理職になっている可能性も高いです。

給料が上がる分、責任は大きくなり、休日出勤が増えることもあります。

50代のシステムエンジニアの平均年収

50代のシステムエンジニアの平均年収は、以下の表のとおりとなります。

50代を超えると、平均年収が700万円を超えることが多くなるでしょう。

50代のシステムエンジニアは、すでに管理職についていることもあり、役職手当が多くもらえます。

企業によっては、手当の金額が高く、年収が800万円を超えることもあるかもしれません。

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日本のシステムエンジニアの給与水準は？｜年収の中央値を紹介！

年収の平均値は、年収が高い人が平均値をあげている恐れがあるため、大多数の人の年収はもっと低い可能性もあります。

さらにシステムエンジニアは、年代ごとによって給与水準が変わるため、平均を伝えてもあまり意味はありません。

しかし、年収の中央値を確認すれば、一般的な年収がいくらなのか理解できるでしょう。

• システムエンジニアの年収の中央値

システムエンジニアの年収の中央値

中央値とは、平均値とはことなり、全員の年収を並べた際にちょうど中央にあたる部分のことです。

2017年、経済産業省が発表した「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」によると、20代のシステムエンジニアの平均年収は、以下の分布となっています。

このことから、50%にあたる中央値は、400万円前後と考えた方がよいでしょう。

ほかの年代の中央値も以下のとおりとなります。

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エンジニアの平均年収ランキングは？

IT業界では、システムエンジニア以外にも多種多様なエンジニアが活躍しています。

そのため、エンジニアごとに平均年収には違いがあります。

経済産業省が発表した「IT関連産業の給与等に関する実態調査結果」を基に、以下の表を作成したため、確認してください。

システムエンジニアの年齢・地域・条件・企業規模別の平均月収はいくら？

システムエンジニアの給料は、年齢や地域など、さまざまな事柄によって給料はことなります。

以下4つの条件別ごとに、表にまとめたので確認しましょう。

1. 年齢別のシステムエンジニアの給料
2. 地域別のシステムエンジニアの給料
3. 東京都のシステムエンジニアの給料
4. 条件別のシステムエンジニアの給料
5. 企業規模別給料（大手や中小企業など）
6. IT業界で働くシステムエンジニアの給料

年齢別のシステムエンジニアの給料

年齢別の月収は、20代、30代、40代、50代にわけて以下の表にまとめました。

年代があがるにつれて平均年収が上がるため、平均月収も同様に上がっていくと考えてよいでしょう。

地域別のシステムエンジニアの給料

求人を掲載している求人サイト、求人ボックスの統計データを参考に、地域別の給料についてまとめています。

関東や関西はIT企業が集中しているため、システムエンジニアの平均月収が高い結果となっています。

しかし、ほかの地域では大きな差は見られないため、関東と関西を除けばどこも同じぐらいだと考えてもよいでしょう。

東京都のシステムエンジニアの給料

一般社団法人日本情報経済社会推進協会（JEITA）が2021年に発表した「IT人材動向調査2021」によると、東京都のIT系エンジニア全体の平均月収は約80万円であり、システムエンジニアの平均月収は約84万円とされています。

また、求人情報サイトの「リクナビNEXT」に掲載されているデータによると、2022年1月時点の東京都で募集されているシステムエンジニアの平均月収は約90万円程度となっています。

ただし、これらのデータはあくまでも一例であり、業界や職種、地域、企業規模、経験年数、スキルセットなどによって異なるため、参考程度にとどめておくことが望ましいです。

条件別のシステムエンジニアの給料

システムエンジニアには、さまざまな条件つきで給料がかわります。

研究職や、ヘルスケア事業におけるエンジニアなど多種多様な条件、さらに職種別に分けた月収について求人ボックスに掲載されている求人を参考にし、以下の表にまとめました。

基本的に、システムエンジニアはどのような条件でも平均年収は高いことが分かります。

しかし、職種や条件によって仕事内容は異なることもあるため、把握が必要です。

企業規模別給料（大手や中小企業など）

企業規模別にも、月収は異なります。

中小企業の場合は、そこまで大きな差はありません。

しかし、従業員の数が1000人を超える大手企業の場合は、賞与額が高くなることもあり、平均年収が高くなります。

IT業界で働くシステムエンジニアの給料

一般社団法人日本情報経済社会推進協会（JEITA）が2021年に発表した「IT人材動向調査2021」によると、IT系エンジニア全体の平均月収は約65万円であり、システムエンジニアの平均月収は約69万円とされています。

また、求人情報サイトの「Indeed」に掲載されているデータによると、2022年1月時点のIT系システムエンジニアの平均月収は約73万円となっています。

ただし、これらのデータはあくまでも一例であり、業界や職種、地域、企業規模、経験年数、スキルセットなどによって異なるため、参考程度にとどめておくことが望ましいです。

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システムエンジニアの年収の詳細情報

新卒や高卒など、より詳細にシステムエンジニアの年収について、説明します。

• システムエンジニア新卒の初任給
• 高卒でシステムエンジニアの給料
• システムエンジニアの過去5年の推移

システムエンジニア新卒の初任給

システムエンジニアの新卒の初任給は、企業や学士卒、大学院卒で異なりますが、平均21万〜40万円だと言われています。

外資系の企業の場合はもっと高くなるかもしれませんが、初任給に限って言えばどの企業も似ているでしょう。

システムエンジニアに限らず、全職種の新卒の初任給も20万円程度からと言われているため、ほぼ同程度だと考えてもよいです。

高卒でシステムエンジニアの給料

高卒の方が正社員でシステムエンジニアになった場合、学士卒や大学院卒よりも低い平均年収になり、大体250万円程度といわれています。

しかし、システムエンジニアは常に人手不足であるため、学歴よりも能力で見ることのほうが多いです。

そのため、高卒だとしても、実力次第では平均年収をあげていくことができるでしょう。

システムエンジニアの過去5年の推移

令和3年度に発表された「賃金構造基本統計調査」を基に算出した、過去5年間のシステムエンジニアの年収の推移は以下のとおりです。

過去5年間の推移をみても、システムエンジニアの平均年収は500万円を超えていることがわかります。

新型コロナウイルス感染も関係し、景気が悪いとは言われていますが、システムエンジニアは技術さえあればどこでも仕事ができる職種であり、さらに需要も高まっているため景気の影響はありません。

そのため、つねに高水準の平均年収になっています。

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システムエンジニアの年収を左右する条件とは？

システムエンジニアの年収は、以下2つの条件で左右されます。

1. 企業の業績や企業規模
2. 業界における知名度

企業の業績や企業規模

システムエンジニア全体の平均年収はわかっても、基本的には企業の業績や企業規模によって給料はことなります。

とくに、大手企業と呼ばれる企業のほうが、給料は高いと考えてよいでしょう。

openworkという転職者向けの企業の口コミサイトを参考に導き出した、平均年収が高いといわれる企業は以下のとおりです。

• 日立製作所
• 富士通
• NTTデータ
• 大塚商会
• 野村総合研究所
• 日本オラクル株式会社
• 株式会社 三菱総合研究所

野村総合研究所は大手のSIer会社と言われており、SIerの年収も高いことで知られています。

業界における知名度

業界における知名度が高ければ高いほど、実績もあるため給料は高くなります。

実績があがると賞与額が高くなるため、必然的に月収や年収も上がっていきます。

しかし、知名度の高い企業ほど不祥事があった際の差は激しいため、一長一短だと考えた方がよいでしょう。

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システムエンジニアの給料はなぜ高いの？

システムエンジニアの給料が、平均的な給料よりも高い理由は、以下4つが挙げられます。

1. 常に人手不足だから
2. 高い専門技術が必要だから
3. 対人スキルが必須だから
4. 残業や休日出勤が多いから

常に人手不足だから

IT企業のエンジニアは、常に人手不足だと言われており、需要があるためもともと給料が高めに設定されています。

一方、エンジニアは突発的な問題にすぐに対応しなければならず、休日出勤も多いため辞める人も多いです。

そのため、給料を高く設定することで人手不足を補おうとしているのでしょう。

高い専門技術が必要だから

システムエンジニアは、ITについての幅広い知識が必要となります。

プログラミング言語など、必要なスキルがたくさんあるため、簡単には参入できない職種です。

そのため、給料を高く設定することで人を募るようにしています。

対人スキルが必須だから

システムエンジニアは、パソコンに向かい続ける仕事ではなく顧客との話し合いも必要な仕事です。

営業のような対人スキルも必須の仕事であるため、給料も高く設定されています。

残業や休日出勤が多いから

システムエンジニアは、納期が近くなると残業が当たり前となります。

また、突然発生する問題にも柔軟に対応しなければならず、休日出勤もすることがあるでしょう。

そのため、時間外手当をもらう機会が、ほかの職種よりも多くなるため給料が高くなります。

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システムエンジニアの年収を上げる方法とは？1000万円を目指すには？

システムエンジニアの年収をあげていくためには、資格取得やスキルを向上させていきましょう。

具体的には、以下8つの方法を試すとよいでしょう。

1. 上流工程の仕事をやる
2. マネジメント能力を向上させる
3. コミュニケーション能力を上げる
4. 経営側もやってみる
5. プログラミング言語を取得する
6. 転職する
7. フリーランスになる
8. 実力を上げる

上流工程の仕事をやる

IT企業は、多重下請け構造をとっていることがほとんどです。

多重下請け構造とは、元請企業から下請け企業、さらにその下にある企業へと業務が流れていく構造を指しています。

この仕組みのなかでは、下請け企業になればなるほど給料は下がっていってしまい、給料に見合わない仕事をすることになってしまいます。

そうならないためにも、上流工程を担える元請企業に勤めることが大切です。

マネジメント能力を向上させる

システムエンジニアは、スケジュールの管理が必要となります。

顧客が望んでいる納期や、プログラマーに引き渡す締め切り日など、仕事を円滑に進める必要があるため、マネジメント能力を向上させていきましょう。

現場で活躍し評価が発揮されれば、プロジェクトリーダーに抜擢される可能性もあります。

年収アップを目指すのであれば、こういった現場で使える人材に成長する必要があるでしょう。

コミュニケーション能力を上げる

コミュニケーション能力を向上させることで、プロジェクトリーダーやIT営業など、顧客折衝能力を必要とする職種につくこともできます。

対人が前提である仕事は、手当なども出るため給料が高くなる傾向があり、コミュニケーション能力を向上させることでなれる可能性も高くなるでしょう。

また、対人だけではなく社内での仕事も円滑に進み、評価もされやすくなります。

経営側もやってみる

経営側の考えを理解することも、自身のスキルをあげることになります。

システムエンジニアは、フリーランスなどの個人事業主になるほうが儲かるとも言われていますが、経営側の理解が少ないと成功させる確率は下がるでしょう。

独立後も問題なく稼いでいけるようになるためにも、経営側の経験は必須と言えます。

プログラミング言語を習得する

プログラミング言語を習得し、自身でもプログラミングを担当してみるとよいかもしれません。

基本的にシステムエンジニアは、プログラマーに詳細設計を渡すことが仕事であるため、必ずしもプログラミング言語を覚える必要はありません。

しかし、簡単な工程であれば自身でプログラミングをした方がスムーズに仕事を進めることもできますし、自身一人で回すこともできるようになります。

また、プログラマーが理解しやすい詳細設計を作成することもでき、評価もされやすくなるでしょう。

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転職する

今勤めている企業よりも、給料の高い企業へ転職することもおすすめです。

基本的にシステムエンジニアは人手不足であり、転職が難しい職種ではありません。

また、未経験者よりも経験者を求めている企業の方が多いため、経験者であれば給料の高い企業へ転職も可能です。

今よりも待遇のよい企業へ転職できれば、高収入になるでしょう。

フリーランスになる

システムエンジニアやプログラマーなどのIT系の職種は、企業に勤めるよりもフリーランスとして独立した方が稼げると言われています。

IT系の職種は常に人手不足であるため、外注している企業も多いからです。

フリーランスシステムエンジニアの案件の報酬単価の相場は35万〜100万円程度と言われ、企業で働いているときよりも稼げるでしょう。

しかし、実績や経験年数がないと受注することは困難であるため、まずは経験を積んでから独立を考えてください。

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実力を上げる

実力をあげることが、年収をあげるには一番の近道だと言えます。

実力をあげていくためには、コミュニケーション能力やヒアリング能力を向上させ、現場で活躍できるようになりましょう。

評価が高くなればなるほど実力が上がっていき、昇進もしやすくなります。

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稼げるシステムエンジニアになるためにはどんな資格が必要？

システムエンジニアには資格は必要ありません。

しかし、より稼いでいけるようになるためには、資格をいくつか取得しておくとよいでしょう。

1. 基本情報技術者試験
2. ITコーディネータ
3. シスコ技術者認定
4. オラクルマスター

基本情報技術者試験

基本情報技術者試験とは、IT企業に勤めるエンジニアの登竜門と呼ばれる国家資格です。

試験内容はシステムの基礎や、プロジェクトマネジメントなど、エンジニア初心者が学ぶべき内容となっています。

そのため、基本情報技術者試験に合格すれば、基礎的なIT知識を持っていることの証明になるため、まずは資格を取得することを目標にするとよいかもしれません。

ITコーディネータ

ITコーディネータとは、経営者側の視点にたって助言や支援をおこなう資格です。

経済産業省推進資格のひとつとして注目を浴びており、会社のIT戦略を実現させるために必要不可欠な資格といわれています。

独立や起業を目指している方は、ITコーディネータに挑戦してみるとよいでしょう。

シスコ技術者認定

シスコ技術者認定とは、ネットワークのスキルを証明するための資格であり、世界共通の資格です。

シスコ技術者認定にはレベルがあり、初心者レベルから上級者レベルまで幅広く区分されています。

上級者レベルの場合は、世界的にも認められるエンジニアになれるため、稼げるだけではなく上級者のエンジニアとして活躍したい場合は、取得することをおすすめします。

オラクルマスター

オラクルマスターとは、日本オラクル社が公式に運営する資格であり、オラクルデータベースを扱う技術力を認定する資格です。

データベースは、ビッグデータを扱うようになってきた現代、丁寧に扱わなければいけないものであり、扱うための技術や人材も必要になります。

オラクルは世界的トップシェアを誇るデータベースのひとつなので、オラクルマスターを取得することは、データベースのスペシャリストという意味にもなるでしょう。

オラクル社が2020年に公表したニュースによると、オラクルマスターの資格取得者数は27万人を超えたといわれており、注目度の高い資格だとも言えます。

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年収が高いシステムエンジニアになるために必須の能力

システムエンジニアには、さまざまな知識やスキルが必要です。

稼げるようになるためには、以下4つのスキルを向上させていくとよいでしょう。

1. コミュニケーション能力
2. 論理的思考能力
3. ITの知識
4. ヒアリング能力

コミュニケーション能力

システムエンジニアは、ひとつのシステムを開発するまでに、顧客との打合せやプログラマーへの依頼が発生します。

納期に間に合うように開発を進めなければならないため、緻密なスケジュール管理も必要となるでしょう。

円滑に進めるためには、システムエンジニアが気配りをして仕事を回していく必要があります。

そのために、コミュニケーション能力を磨き上げていく必要があり、実際に現場で活躍できるようになればさらに年収を上げることも可能になるでしょう。

論理的思考能力

システムエンジニアは、仕事を回す役割もあるものの、プログラマーに渡す詳細な設計書をメインに書き上げる職種です。

プログラマーはシステムエンジニアの用意した設計書どおりにプログラミングをすることになるため、この際に意識の違いがあると修正することは困難です。

さらに、顧客が求めているものを作り上げるために設計をしなければならないため、論理的に考えられる能力が必須となるでしょう。

論理的思考能力が高く、顧客が求めているものをそのまま具現化できるようになれば、仕事もスムーズに進み、評価されやすくなります。

ITの知識

システムエンジニアは、対人スキルだけではなくITの幅広い知識が必要となります。

システムエンジニアには資格などは必要としませんが、プログラミング言語やシステム関連など、多くの知識を所有している方が仕事がスムーズに進みます。

そのため、いくつかの資格取得のための勉強をおこなったり、プログラミング言語を勉強したりなど、ITの幅広い知識を保有すれば、活躍の幅が広がっていくでしょう。

ヒアリング能力

システムエンジニアは、顧客から求めているものをすべて聞き出すヒアリング能力が必要となります。

この時点で求めているものを聞き出さなければ、完成物が異なってしまい、顧客は満足しません。

顧客が満足し、また新たな仕事を振ってもらえるように、ヒアリング能力は一番大切です。

コミュニケーション能力とともに、顧客の願いを聞き出せるヒアリング能力も向上させていきましょう。

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まとめ｜自分自身を成長させて稼げるシステムエンジニアを目指そう！

システムエンジニアは、平均的にみればほかの職種よりも年収が高い職種です。

しかし、その分システムエンジニアには幅広い知識やスキルが必要となります。

より高い年収を目指すためには、自分自身のスキルをあげて、資格取得にも挑戦してみるとよいでしょう。

また、フリーランスとして独立を考える場合も、自身のスキルをあげていくことが必要です。

システムエンジニアは人手不足であり、需要の高い職種です。

さまざまな知識を蓄えて、即戦力になれる人材へと成長しましょう！

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